เงินเดือน ฿50,000 ต่อเดือน ได้รับสุทธิเท่าไร (ปีภาษี 2569)

อัตราปี 2569 (ค.ศ. 2026) ตรวจสอบ 2 พฤศจิกายน 2569 · Go Home Early

เงินเดือน ฿50,000 ต่อเดือน ได้รับสุทธิ ฿47,420.84 ต่อเดือน (ปีภาษี 2569) ประกันสังคมและภาษีหัก ณ ที่จ่ายรวม ฿2,579.16 ต่อเดือน คิดเป็น 5.16% ของเงินเดือน เงินสุทธิทั้งปี 12 เดือนคือ ฿569,050

เงื่อนไข: ลูกจ้างผู้ประกันตนมาตรา 33 ไม่มีคู่สมรสและบุตร ที่ทำงานที่เดียว เงินเดือนเท่ากันทั้งปี ไม่มีโบนัสและค่าลดหย่อนอื่น ค่าลดหย่อนประกันสังคมใช้ตามที่จ่ายจริง ภาษีหัก ณ ที่จ่ายหารจากภาษีทั้งปีด้วย 12

เงินได้สุทธิทั้งปีคือ ฿429,500 ส่วนที่สูงสุดอยู่ในช่วงอัตรา 10% ส่วนอัตรา 15% จะเริ่มเมื่อเงินได้สุทธิเกิน ฿500,000 ซึ่งยังห่างอยู่ ฿70,500 สำหรับผู้ที่ไม่มีคู่สมรสและบุตร ตรงกับเงินเดือนตั้งแต่ ฿55,876 ต่อเดือนขึ้นไป

เงินเดือน ฿50,000 สูงกว่าเพดานค่าจ้าง ฿17,500 เงินสมทบประกันสังคมจึงคิดจากเพดานเท่านั้น ได้ ฿875 ต่อเดือน (฿10,500 ต่อปี) และไม่เพิ่มขึ้นแม้เงินเดือนสูงขึ้น

รายการที่ถูกหักจากเงินเดือน ฿50,000

วิธีคำนวณภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา

เงินได้สุทธิคือเงินได้ทั้งปี หักค่าใช้จ่ายเหมา 50% ไม่เกิน ฿100,000 หักค่าลดหย่อนส่วนตัว ฿60,000 และเงินสมทบประกันสังคมที่จ่ายจริง ภาษีคำนวณแบบอัตราก้าวหน้า แต่ละช่วงใช้อัตราเฉพาะกับเงินได้สุทธิส่วนที่อยู่ในช่วงนั้น ส่วนไม่เกิน ฿150,000 ได้รับยกเว้น

ค่าใช้จ่ายเหมา 50% ของเงินได้ทั้งปี ฿600,000 คือ ฿300,000 สูงกว่าเพดาน ฿100,000 จึงหักได้เพียง ฿100,000 (เงินเดือนตั้งแต่ ฿16,667 ต่อเดือนขึ้นไปถึงเพดานนี้)

การหักภาษีรายเดือนและเดือนธันวาคม

ภาษีทั้งปี ฿20,450 หารด้วย 12 ไม่ลงตัว มกราคมถึงพฤศจิกายนหักเดือนละ ฿1,704.16 และเดือนธันวาคมหัก ฿1,704.24 (ต่างกัน ฿0.08) เพื่อให้ครบภาษีทั้งปี

คู่สมรสและบุตร

ถ้ามีคู่สมรสที่ไม่มีเงินได้ ค่าลดหย่อนเพิ่ม ฿60,000 ภาษีทั้งปีลดลง ฿6,000 และเงินสุทธิต่อเดือน (มกราคมถึงพฤศจิกายน) เป็น ฿47,920.84

เพดานค่าจ้างประกันสังคมเดิมและใหม่

ถ้ายังใช้เพดานค่าจ้างเดิม ฿15,000 (สูงสุด ฿750 ต่อเดือน) เงินสมทบจะเป็น ฿750 และเงินสุทธิ ฿47,533.34 ต่อเดือน เพดานใหม่ ฿17,500 ทำให้เงินสมทบเป็น ฿875 และเงินสุทธิ ฿47,420.84 ต่างกัน ฿112.50 ต่อเดือน เงินสมทบที่เพิ่มเป็นรายการลดหย่อน ทำให้เงินได้สุทธิลดลง ฿1,500 และภาษีทั้งปีลดลง ฿150

เทียบกับเงินเดือนใกล้เคียง

ถ้าเงินเดือนเพิ่ม ฿1,000 เงินสุทธิต่อเดือนเพิ่ม ฿900 ส่วนที่เก็บไว้คือ 90% อีก 10% เป็นประกันสังคมและภาษีหัก ณ ที่จ่าย

คำถามที่พบบ่อย

ดูเงินเดือนระดับอื่น

ตารางเงินเดือนสุทธิ 2569 (฿15,000 ถึง ฿200,000) · เครื่องมือคำนวณเงินเดือนสุทธิ

แหล่งที่มา

• กรมสรรพากร: เอกสารอบรมการหัก ณ ที่จ่ายเงินเดือน ค่าจ้าง ตามโครงสร้างภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา (อัตราก้าวหน้า วิธีหัก ณ ที่จ่าย ตัวอย่างการคำนวณ)
• กรมสรรพากร: ผู้มีเงินได้มีสิทธิหักลดหย่อนอะไรได้บ้าง? (ค่าลดหย่อนส่วนตัว คู่สมรส บุตร)
• กรมสรรพากร: ร้อยเรื่องลดหย่อน หมวดค่าลดหย่อนประกันสังคม
• สำนักงานประกันสังคม: สรุปมติคณะกรรมการประกันสังคม ครั้งที่ 27/2568 (อัตราเงินสมทบมาตรา 33 ฝ่ายละร้อยละ 5)
• อัตราแต่ละรายการพร้อมแหล่งที่มาและวันที่ตรวจสอบ: แหล่งที่มาและอัตรา

• อินโฟเควสท์ (แหล่งรอง): ร่างกฎกระทรวงเพดานค่าจ้างมาตรา 33 เป็น 17,500 บาท ตั้งแต่ปี 2569

หน้านี้แสดงตัวเลขที่คำนวณจากอัตราในหน้า "แหล่งที่มาและอัตรา" เพื่อเป็นข้อมูลทั่วไปเท่านั้น ไม่ใช่การยื่นแบบภาษี ไม่ใช่เอกสารของประกันสังคม และไม่แทนสลิปเงินเดือน หนังสือรับรองการหักภาษี ณ ที่จ่าย หรือหนังสือแจ้งจากกรมสรรพากรและสำนักงานประกันสังคม ไม่ได้สะท้อนสถานการณ์เฉพาะของแต่ละคน อัตราปรับปรุงถึง 2 พฤศจิกายน 2569